Hogyan találkozhatunk egy kollégával a munkahelyen -

A romantikus kapcsolatok bizonyos nehézségekkel járhatnak, de ha a frusztráció témája egy munka kolléga, akkor minden nehéz lehet. Szorongás a vállalat politikájáról, kollégáinak reakciója és a menedzser képesek a romantikus kapcsolatot. De ha érdekel néhány alkalmazottja, akkor az első lépést, egy romantikus kapcsolatot kezdeményezhet, miközben a szakmai határok fenntartása és a kapcsolat fejlesztése.

Lépések

1. módszer 3:

Meghívja a Dátum kollégáját

egy. Ismerje meg a vállalat politikáját. Mielőtt meghívná a kollégát egy időpontra, zavarja a vállalat politikáját. Sok vállalat betartja a szigorú politikákat, amelyek tiltják a romantikus kapcsolatot a vállalaton belül. A többi vállalkozás szabályai jobban elősegítik a munkavállalótól, hogy tájékoztassák a vezetőt.

Ha szereted a munkáját, és nem akarod elveszíteni, és a vállalat politikája megtiltja a kollégák közötti kapcsolatot, akkor jobb, ha találkozik valakivel, aki nem működik veled.

2. Egyedül beszél. Ha egy munkavállalót szeretne meghívni egy dátumra, győződjön meg róla, hogy senki sem hallja Önt. Vegyünk egy személyt, vagy kérjen menni, vagy ebédeljen veled. Kérdezd meg, hogyan néz ki egy nyugodtabb légkörben. Tartsd meg, hogy van ideje gondolkodni, mivel minden olyan nehézséget okozhat, amely ilyen kapcsolatot tud.

Például mondhatsz valami ilyesmi: "Natasha, tudom, hogy együtt dolgozunk, de nagyon szeretlek. Remélem, hogy a hétvégén egy időpontban fogsz menni, ha nem elfoglalt. Megértem, hogy ez potenciálisan kényelmetlen helyzetbe kerülhet, ezért meg fogom érteni, ha elutasítással válaszolsz ".

3. Töltsön el egy kis időt. Ha konszenzusod, akkor egyedül töltesz egy kis időt ezen a személyen kívül az irodában. Próbáljon meg olyan helyet választani, ahol valaki valószínűleg nem néz ki kollégáit vagy a saját személy fejét, hogy senki sem tudja rólad, amíg készen áll.

4. Ne rohanjon eseményeket. Ha úgy dönt, hogy részt vesz, akkor nem lesz képes elkerülni a kollégákat, mint más korábbi partnerek esetében. A személyrel való kapcsolat része az életed szakmai és személyes részének részét képezi. A korai szakaszokban, ne töltsön túl sok időt együtt, amíg nem sikerül, hogy ez az a személy, akinek komoly kapcsolat van.

öt. Találkozzon a rangsorolókkal. Ha vezetési pozíciót készít, ne feledje, hogy az Ön számára sokkal magasabb követelmények, és problémák merülhetnek fel, ha van egy regénye az alárendeltek valamelyikével. Ne találkozzon azzal, akivel növelheted vagy elbocsáthatsz. Hozzon létre egy romantikus kapcsolatot csak azzal a személyrel, aki nem a főnök.

6. Érdekli azokat az embereket, akik nem kapcsolódnak. Ha tudod, hogy a személy érdeke házas vagy romantikus kapcsolatban van, ne érje el őt. Nem szükséges kommunikálni azokkal, akik találkoztak valakivel a múltban a múltban - féltékenységet okozhat. Ismerje meg ezt az információt, titokban megkérdőjelezi munkatársait, áttekintve az oldalakat a közösségi hálózatokon, vagy figyeljen az esküvői gyűrű vagy a házastárs fotójára az asztalon.

Megkérdezheti kollégáit egy ilyen kérdés: "Szóval, tudom, Lisa és Sasha, Katya és Dima kezdett találkozni, itt dolgozik. Tudod valakit az irodából, aki találkozik vagy találkozik?"

Szakértő tanácsa

KLARE HESTON, LCSW

Licensed Social Reloclass Heston - Licencelt független klinikai szociális munkás Cleveland, Ohio. Az oktatási intézményekben és a klinikai felügyeletben tanácsadással rendelkezik, 1983-ban 1983-ban a Commonwealth Virginia Egyetem szociális munkájának mesterképzését kapott. A Cleveland Institute of Gestalt terápia kétéves képzési tanfolyamán is végzett, és a családterápia, a felügyelet, a közvetítés és a sérülési terápia tanúsítása.

KLARE HESTON, LCSW
Engedéllyel rendelkező szociális munkás

Tanulni. Az a kolléga, akit érdekel valakivel, aki érdekli, nézze meg, és kérdezze meg más alkalmazottakat. Claire Heston - független klinikai szociális munkás - tanácsadás: "Először is, figyeljen, van egy kolléga gyűrű a kezében. Ha nem, kérdezzen meg egy személyt, aki jól ismeri az érdeklődését. Amikor beszélsz arról, amit érdekel, kérdezd meg: "És szeretnéd csinálni egy lány / srác?"Tehát gyorsan megtudhatja, hogy egy kolléganak van-e valaki".

3. módszer 3:

Megőrzi a szakszerűséget

egy. A munkának az első helyen kell lennie a munkaidőben. Az új regénynek nem szabad elvonnia a feladatokat. Még akkor is, ha az előző napon veszekedtél, semmiképpen sem befolyásolja a munkát. Ragadja meg az ütemtervet és az esetek listáját, és továbbra is végezze el az összes hozzárendelt feladatokat, amely jól és időben hozzárendelt.

A munkahelyi beszélgetéseknek teljes mértékben kapcsolódnak a munkakörnyezetekhez.

2. Senki sem mondja el semmit a korai szakaszokban. Ha csak egy-két dátummal voltál ezzel a személyrel, akkor nem kell jelentenie a kollégáinak vagy főnökének. De ha gyakrabban kezdtél találkozni, akkor tájékoztatnia kell a menedzserét, mielőtt valaki más lesz az Ön számára.

3. Tartsa nyitva az ajtót. Az a személy, akivel találkozhatsz, lehet, akivel szorosan kapcsolódik a munkához. Amikor az irodában jön hozzád, ne zárja be az ajtót vagy a vakokat. Nem akarod, hogy mások feltételezzék, hogy az irodában valami obszcén.

4. Korlátozza az üléseit a munkahelyen. Ne ismét töltsön időt egyedül a szeretett munkával. Ebéd együtt néha, nem minden nap. Folytassa a baráti kapcsolatok fenntartását más kollégákkal.

öt. Ne simítsa a kezét munka közben. Még akkor is, ha meg akarsz ölelni vagy megcsókolni a partnerét a munkahelyen, ne feledje, hogy alkalmazhat egy bizonyos károkat a szakmai hírnevét. Amit mások tudnak, hogy romantikus kapcsolat vagy, ez normális, de a munkahelyen meg kell tartania a szigorúan működő kapcsolatok kereteit.

6. Támogató határok más alkalmazottakkal. Ne beszélje meg a szexet kollégákkal, nézeteltérésekkel vagy bármely más fontos triviával a novéles kapcsolatokról. Túlzott információ az Ön személyes életéről és részleteiről a partnereiről a kollégáknak bármi nélkül.

7. A karrierlétrád előmozdítása segítség nélkül. Ne kérdezze meg partnereit, hogy hajtsa a szót a fej előtt. Ehelyett támaszkodik az érdemedre és makacsul aggódni, hogy elérje, amit akarsz. Így és az önbecsülésed emelkedik, és a partner büszke lesz rád.

Kép címe Dátum CO munkavállaló 14. lépés

nyolc. Ne küldjön romantikus üzeneteket a munka e-mailben. Ha egy aranyos üzenetet szeretne küldeni a partnerednek a nap folyamán, csináld az SMS-t. Az e-mailben elküldött bármely levelezés figyelhető meg, és potenciálisan a szexuális funkciókra vonatkozó pert alkalmazható, ha a kapcsolat szabályai. Személyes üzenetek esetén csak személyes eszközöket használjon.

kilenc. Ha felbomlott, ne tegyen kapcsolatot egy másik alkalmazottal. Ha felbomlik, ne találkozzon egy másik kollégával, különösen akkor, ha a korábbi partnere még mindig veled dolgozik. Valószínűleg megérdemel egy rossz hírnevet egy olyan személy számára, aki megfelel az alkalmazottakkal, és ez bonyolítja az életedet a munkahelyen.

3. módszer 3:

Támogassa a kapcsolatodat

egy. Tekintsük a legrosszabb esemény forgatókönyvet. Mi történik, ha kitörel? Ha személyi információkat adott, különösen a munkához kapcsolódóan, gondolja, hogyan lehet használni ellened a jövőben. Bár a partnere szerető és csodálatos lehet, tudja, hogy az elválasztás rosszabb lehet az embereknél, ami végül potenciálisan veszélyeztetheti munkáját.

Ne mondd el partnernek, ami károsíthatja a karrieredet.

2. Ne beszéljen a dátumok munkájáról. Amikor együtt töltesz, ne beszéljen a kérdésekről. Ne keverje össze a romantikus és szakmai életet. Így a munkád nem fog teljes mértékben elnyelni, és jobban eltöltheti a partneredet.

3. Ne felejtsd el a barátok és a hobbi. Mivel az életed szakmai és romantikus része most olyan összefonódott, fontos, hogy támogassák azokat a barátságos kapcsolatokat és hobbiokat, amelyek teljesen elkülönülnek mindkettőtől. Fenntartani a kommunikációt a barátaival, és rendszeresen töltsön időt velük. Élvezze a személyes hobbit, a romantikus kapcsolatok mellett.

Továbbra is olvasni, táncolni, lovagolni, vagy mindent megtesz, amit szeretsz.