Hogyan kell kezelni az embereket a tisztelettel -

Az interperszonális kapcsolat tiszteletben tartása - ez azt jelenti, hogy tiszteletben tartják és értékeljük más embereket, még akkor is, ha nem ért egyet nézeteikkel vagy cselekedeteikkel. De fontos, hogy ne felejtsük el magad tiszteletben tartását, mert pontosan mások tiszteletben tartása. Az udvariasság értékes minőség, amely segít mind a személyes, mind a szakmai tervben. Még akkor is, ha nem ért egyet valakivel, még mindig beszélhet vele, és tisztelettel kezeli őt. Tisztelettel cselekedtem mások felé, arra ösztönözzük az embereket, hogy még nagyobb tisztelettel kezeljenek minket!

Lépések

1. módszer a 4-ből:

Tekintsük tiszteletben értéket

egy

Ismerje meg, hogy tiszteletben tartsa magát. A tisztelet kezdődik veled. Tiszteletben tartsd magad, ismerjük jogaikat különálló személyként, és lehetővé teszik magukat, hogy választsák. Először is állítsa be a határokat, amelyek figyelembe veszik az Ön egészségét és igényeit. Csak te felelős magadért, a cselekedeteidért és érzéseidért, és senki más.

Ez azt jelenti, hogy azt mondhatod, hogy "nem" olyan embereket mondhatok, akik valamit kérdeznek, anélkül, hogy ugyanabban az időben éreznének, hogy durva vagy bűnös.
Ha valaki tiszteletben tartja Önt, és nem értékeli Önt, mint személyt, akkor joga van mondani valamit, mint: "Kérem, ne beszélj velem ilyen hangon" - vagy: "Én inkább azt szeretném, ha megérintene engem".

A kép tiszteletben tartja a tiszteletet 2

2. Kezelje másokat, ahogy azt szeretné, hogy kapcsolatban álljanak. Ha azt szeretné, hogy az emberek kedvességgel kapcsolódjanak hozzá, kedvesen érzem őket. Ha azt szeretné, hogy az emberek nyugodtan beszéljenek veled, tartsanak sima hangot egy beszélgetés közben velük. Ha észrevettél valamit egy olyan személyben, akit kellemetlen, győződjön meg róla, hogy ugyanúgy nem érzi magát másokkal. Jobb gyakrabban használja ezeket a szavakat, majd viselkedést, amely magával kapcsolatban vár.

Például, ha valaki kiabál rád, válaszoljon neki egy nyugodt és megértő hangra.

A képet a 3. lépéssel kezeli az embereket

3. Tedd magad más emberek helyett. Lehet, hogy nem könnyű tisztelni más emberek pillantását, ha nem érti őket. Például, ha valaki konfliktusban van, képzeld el tapasztalatait és érzéseit. Ez segít abban, hogy jobban megvalósítsák a személynézet szempontjából, és empatikus módon reagáljanak.

Az empátia olyan készség, amely javítja a gyakorlatot. Minél többet próbálsz megérteni másokat, annál könnyebb lesz velük.

Például, ha valami érthetetlen neked, vagy nem ért egyet valahogy, kérje meg, hogy tisztázza vagy adjon példát.

A képet a 4. lépéssel kezeli az embereket

4. Felismerje az egyes személyek valódi értékét. Nem feltétlenül szereti valakit, aki tiszteletben tartja őt. Éppen fel kell ismernie az alapértékét, mint személyként, függetlenül attól, hogy ki ő és hogyan tartozik hozzád. Ha ideges vagy dühös valakivel, még mindig tiszteletet érdemel.

Ha küzd, hogy megbirkózzon veled, és tartsa a gonosz vagy sértő szavakat, próbáljon meg többet tenni Mély levegő. Ne rohanjon beszélni -, hogy nyugodj meg.

2. módszer a 4-ből:

Kommunikálni a tisztelettel

egy. Mutasd meg a finomságot az emberek érzéseihez. Még akkor is, ha nem fogsz sérteni valakit, valószínűleg mondott valamit, ami egy másik személyt dobott vagy sértett. A beszédében gondolja, hogyan értelmezheti a beszélgető a szavakat. Megérteni érzéseit, amikor reagál vagy válaszol. Ha azt mondod, hogy valami fájdalmasan érzékelhető, tedd meg finoman. A szavainak ereje van, ezért használja őket az elmével.

Például, ha meg kell szakítania a terveket, és tudod, hogy egy személy ideges lesz, érezze érzelmeit, amikor csinálod. Mondd meg: "Nagyon sajnálom, hogy mindent meg kell szakítanom, tudom, hogy megzavarja Önt. Mindent megteszek, hogy kompenzálják a közeljövőben. ".

2. Az emberek udvariasan és fogyatékkal élők. Határozottan megkérdezi, és nem igényel. Amikor valamit kérsz valakitől, csak elég ahhoz, hogy azt mondjam, hogy "köszönöm" és "kérlek" megmutatni jó modor. A jó módszer elérhetősége azt mutatja, hogy tiszteletben tartja az általa alkalmazandó személy idejét és erőfeszítését.

Frissítse a jó szokásokat mutató képességeket. Például, hogy elnézést ha megszakítja a beszélgetést, felajánl egy személy, hogy üljön le az ülés alatt, és türelmesen várni a sor.

Ne feledje, hogy a rendes udvariasság segít abban is, hogy tiszteletben és pozitív hozzáállást mutatjon az ismeretlen embereknek.

A képet a 7. lépéssel kezeli az embereket

Figyelj. Amikor valaki azt mondja, fizessen neki minden figyelmét. Ahelyett, hogy gondolkodnának a választ, keresse meg a beszélgetőt. Csökkentse a zavaró tényezőket, kikapcsolja a TV-t, vagy tegye a telefont csendes üzemmódra. Ismerje meg, hogy kizárólag a beszélgetőpartnerre koncentráljon, és ne magadra.

Tegyenek semleges nyilatkozatokat, hogy bemutassák, hogy hallgassa, például: "Igen", "Folytatás" és "Megértem".

Ha észreveszed, hogy mi vagy a felhőkben, kérje meg a személyt, hogy megismételje azt, amit csak azt mondta, hogy újra részt vehetsz a beszélgetés során.

A képet a 8. lépéssel kezeli az embereket

4. A megjegyzéseket pozitív kulcsban adja meg. Ha folyamatosan tüzet, kritizálja, hozza fel, hozza fel, elítélje vagy megalázza a személyt, valószínűleg nem lesz nyitva a szavaidhoz, és inkább úgy érzi, hogy viccelsz vele. Ha van valami mondanivalója, tedd meg, hogy éljen ki a beszélgetőpartner.

Például, ha a szomszédja rossz szokása van, ami őrült, óvatosan rámutat rá, vagy annyit kérdez. Ahelyett, hogy beszélnénk: "A fürdőszobában utána, egyszerűen lehetetlen menni", mondd meg nekem: "Meg tudná hozni a fürdőszobában, amikor befejezte?"- Vagy:" Nagyon szeretnék minket mindkét nap, próbálja meg tartani a fürdőszobában ".

Győződjön meg róla, hogy nem használja a passzív agresszív nyilatkozatokat az Ön igényeinek kielégítésére. Jobb, ha tiszteletet kell mutatnod magadra és más emberekre.

A képet a 9. lépéssel kezeli az embereket

öt. Ossza meg véleményét, amikor megkérdezi. Még akkor is, ha a véleményed érvényesek és indokoltak, talán az emberek semmilyen okból nem akarják hallani őket. Hogy csak azért, hogy a véleményét csak akkor fejezze ki, ha megkérdezi. Ez azt jelenti, hogy az emberek saját választást teszik, még akkor is, ha nem ért egyet vele.

A véleményének bármely alkalmából nyilatkozata megérintheti az emberek érzéseit, még akkor is, ha nem szándékoztál megcsinálni.

Például, ha nem tetszik a barátja partnere tegye semmit az ellenségesség, ha csak ő nem közvetlenül kérdezni, vagy ha aggódnak a biztonsági. Tiszteletben valamikor azt jelenti, hogy az emberek saját választásukat elvégezzék, még akkor is, ha nem értenek egyet vele.

3. módszer a 4-ből:

Döntsön össze a konfliktusokat

egy. Értékelje más emberek véleményét. Hallgassa meg ötleteiket, véleményeit és tanácsát elfogultság nélkül. Még akkor is, ha nem mindig ért egyet velük, gondolj a szavaira anélkül, hogy azonnal elutasítaná.

Azt mutatják, hogy értékeljétek egy személyt, és mit mond. Ehhez ne szakítsa meg, ne kérdezze meg kérdéseket a helyzet jobb megértéséhez, és hallgassa meg valaki más véleményét, még akkor is, ha eltér az Öntől.

A képet a 11. lépéssel kezeli az embereket

2. Használjon kedves szavakat. Szinte mindig van egyfajta módja annak, hogy mondjam. Eközben, hogy megbántja valaki érzéseit, és legyőzze a megjegyzést, van egy különbség. Ha hajlamos beszélni sértő és gonosz szavakról, különösen a nézeteltérések során, akkor jobb, ha a szokást jó kifejezések használni.

Például a beszélgetés helyett: "Te soha Ne fizessen az étteremben, amikor együtt eszünk, "mondja:" Talán fizetett, talán ezúttal fizetsz?»I-állítások használata helyett Ön / Ön-kijelentések, amikor más emberekkel való beszélgetéseknél inkább tiszteletteljesebben szólnak, és segítenek kifejezni álláspontját, és nem kényszerítik az embereket, hogy lépjenek fel a védőpályákba.

Ne megalázza senkit, ne mondd el, ne sértse meg, és ne hívjon. Ha a beszélgetés ilyen módon zajlik, akkor valószínűtlen, hogy úgy érzi, hogy egy személyt tiszteletben tart. Szünetet tart.

A képet a 12. lépéssel kezeli az embereket

3. Hozd el az elnézést, amikor hibákat követel. Ha elrontottad valamit, bevallja. Tévedjen - normálisan, de fontos felismerni őket, valamint megérteni, hogyan befolyásolják másokat. Bocsánatkérés, azt mutatják, hogy bűnbánat és tudd, hogy hibát követett el. Ha lehetséges, feküdt vagy kompenzálja a bűntudatot.

Próbálj meg mondani valamit: "Sajnálom, hogy emeltem a hangodat. Ez durva és tiszteletlen volt. A jövőben megtartom, hogy megpróbálom nyugodtan beszélni veled.

4. módszer 4:

Tisztelettel járjon el

egy. Tiszteletben tartja az ember határát. Tedd valakit, hogy tegyen valamit - tiszteletlen. Ha valaki a határokat telepíti, ne próbálja meg ellenőrizni, hogy milyen messzire tudsz mozgatni őket, vagy egyáltalán eltávolíthatja őket. Tiszteletben tartja egy másik személy kereteit, és ne próbálja meg megváltoztatni őket.

Például, ha egy személy vegán, ne felajánlja őt húst. Ha valaki egy másik vallást vallja be, ne emelje fel, vagy ne mondja, hogy valami rosszat vagy helytelenet követ.

A képet a 14. lépéssel kezeli az embereket

2. Megbízható. Amikor valaki bízik benned, mutassa meg, hogy megérdemli. Például, ha valaki megkéri, hogy titokban tartsa, igaz legyen a szóra. Ne árulja el a személy bizalmát, mondja el a titkot valakinek, különösen, ha az emberek ismerik egymást.

Tartsd meg a szót, ha valamit csinálsz, vagy mondod. Az emberek tudják, mit bízhatsz.

A képet a 15. lépéssel kezeli az embereket

3. Ne beszélje meg a pletykákat vagy pletykákat. Beszélj valakivel a hátára vagy pletykájára - rossz és tiszteletlen. Egy személynek nincs képes megvédeni magát, vagy elmondja a történelem változatát, míg mások szabadon elítélhetik őt. Más emberekről beszélve, ne pletykáljon, és ne terjessze el a mentesítési információkat.

Például, ha valaki újra meghallgatja, mondja el: "Nem szeretném, ha nem beszélek Alináról, ha itt nincs itt. Tisztességtelen neki ".

A képet a 16. lépéssel kezeli az embereket

4. Kezelje az összes embert tisztelettel. Annak ellenére, hogy különbségek a faj, a vallás, a terület, a származási ország vagy a lakóhely területén, minden embert az életedben meglehetősen és egyenlően kezeli. Ha észreveszed, hogy nem szűnik meg valakitől, aki különbözik tőled, próbálja meg az igazságosságot az interakciókban.

Ha egy személy úgy tűnik, hogy valaki más, csatoljon további erőfeszítéseket, hogy megtudja és kezelje egy bizonyos módon. Például találjon valamit, ami megköti Önt. Lehet sport, olvasás, televízió, rajz, a gyermekek jelenléte, amit mindketten egy nagy családban és így tovább nőtt.