Hogyan lehet dolgozni ausztráliában
Az ausztrál munkaerőpiac a világ legerősebb közé tartozik. Mindazonáltal a külföldi ország foglalkoztatási folyamata meglehetősen bonyolult. Ne félj - olvassa el a lépésenkénti útmutatót, hogy megtalálja az alábbi munkát.
Lépések
egy. Munkahelyi vízum. Ha vízumra van szüksége, hogy Ausztráliában dolgozzon, először a megfelelő nagykövetségre vonatkozik. A potenciális munkáltatók felkéri a bevándorlási státuszt és a vízum jelenlétét (vagy legalábbis már benyújtott valamelyik kérelmet), amelyek a legtöbb üres álláshely előfeltétele. Elsőbbségi vízumot adnak azoknak, akiknek képessége, képzettsége vagy tapasztalata van a szűkös szakmákban. Bejelentkezhet A szükséges foglalkozások listája Akár a specialitás is idézett.

2. Nézze meg a képesítések relevanciáját Ausztráliában. Kijelentkezik Információk az Ausztráliában jóváhagyott kormányról Annak megállapítása érdekében, hogy az illetékes hatóságok megerősítsék-e a képesítéseket. Attól függően, hogy szakmától és tanulmányi helyétől, különleges kurzusokra vagy további jelentések tanulmányozására is szükség lehet. Ha munkát kér, akkor fontos lesz az ausztrál egyenértékesek képesítései jelezni. További képesítési információk Ausztráliában megtalálja az oldalon Képzés Ausztráliában.

3. Válasszon fióktelepet vagy gazdasági szektort. Ha még nem döntöttél el, hogy melyik iparágban szeretne dolgozni, válassza ki az elmét. Ausztrália fő ágai a mezőgazdaság, a bányászat, a turizmus és a könnyűipar. A magas növekedési százalékos iparágak - ez a bányászati ipar, a pénzügyi szolgáltatások, a turizmus és a távközlés. Nézd meg B Lista Ausztrál kormányzati osztály A Bevándorlási és Állampolgársági Információk a szűkös szakmákról.

4. Módszeresen és makacsul keres az üres álláshelyeket. Ideje megkezdeni az üres álláskeresést. Az üres álláshelyek milliói közzétéve az interneten. A szakmák legnagyobb része Keresni. Egyéb nagy helyek: Állásjelző és Durva. Vannak olyan speciális helyek is, mint például Karrier diplomások Ausztráliában (a diplomások számára), Álláskeresés Ausztráliában (szakemberek az informatika / számítógépipar területén) és Munka a turizmusban Ausztráliában (munkahelyek a turizmusban).


öt. Fontolja az alternatívákat. Ha a közelmúltban befejezte az egyetemet, akkor fontolhatja meg a hirdetéseket a diplomások számára. Általában közzéteszik a vállalat honlapján, vagy képviselik a helyi regionális vásáron. Menjen az oldalra Karrier diplomások Ausztráliában További információért.

6. Írja be újra ausztrál folytatását. Fontos, hogy az Ön önéletrajzát (az úgynevezett "Résumé" Ausztráliában) az ausztrál stílusban volt. További információért nézze meg Írás ausztrál stílusban a karrieron vagy Összefoglaló írás útmutató a felső margóban.

7. Töltsön időt a kísérő levél írására. Ne feledje, hogy engedélyt kapott az Ausztráliában (vagy annak megszerzésének folyamatában). Ha lehetséges, adja meg az ausztrál levelezési címét és a telefonszámát a folytatásban.

nyolc. Használja a kapcsolatait. Az üres álláshelyek kb. 70% -a nem hirdetik a médiában, így a személyes kapcsolatok kulcsfontosságúak. Használja a hálózati funkciókat, és bővítse a társkereső hálózatot a professzionális egyesületekhez való csatlakozás révén. Ha telepítette a kapcsolatot a céggel, nyugtázza a kapcsolattartó személyt, aki a munkára vonatkozik - ez segít abban, hogy az önéletrajzot elsősorban vegye figyelembe.

kilenc. Befizeti az összefoglalót és a támogató levelet. Küldje el őket minden lehetséges munkáltatónak és személyzeti felvételi ügynökségnek abban a régióban, ahol letelepedni fog. A spekulatív ("hideg") javaslatok közösek Ausztráliában, ezért alkalmazzák, még akkor is, ha a munkáltató nem állapítja meg ezt az üresedést. A vállalatok kapcsolattartási adatainak megtalálása érdekében menjen az oldalra Sárga oldalak. A felvételi ügynökségek listájának megtekintéséhez menjen az oldalra Társulási és tanácsadási szolgáltatások (RCSA).

10. Lépj tovább. Ha még nem kapta meg a kérés megerősítését, lépjen kapcsolatba a Személyzeti Szerződéssel. Akkor is szabadon lépjen kapcsolatba a céggel, ha még néhány hét után nem kapott választ. Ez egy közönséges gyakorlat Ausztráliában, és nem tekinthető nem megfelelő (éppen ellenkezőleg, bizonyítja a lelkesedést).

tizenegy. Ütemezési látogatások az interjúkhoz. Ha meghívást kaptál egy interjúba, próbálj meg Ausztráliába egy személyes találkozóra. Nagyon kevés munkáltató bérbeadja a jelölteket személyes találkozó nélkül (bár egy jó ötlet kínál Skype interjút, ha nem jön az ülésen). Ne feledje, hogy másolatokat kell készítenie a munkahelyi vízumodról és ajánlásokról annak bemutatására, hogy megmutassa őket a munkáltatóknak.

12. Fontolja meg az opciókat. Ha nem keres egy teljes munkaidős tartózkodást, egy másik közös opció Ausztráliában - tapasztalat megszerzése. Új ötletek kereséséhez menjen az oldalra Internship Ausztráliában. Ezenkívül sok önkéntes opció van. Vannak olyan webhelyek, amelyek a legteljesebb információval rendelkeznek róla: Önkéntes keresni, Környezeti önkéntesek és Utazók.
Tippek
- Maximalizálja a vízum fogadásának esélyeit. Ha nem érzi magát a minősített migránsokról, akkor nehézségekbe ütközhet a vízum megszerzésében. Ha igen, vegye figyelembe a szakmai képesítések javításának kérdését, vagy a tapasztalatokat az alkalmazás előtt. Ha az angol nem az anyanyelved, akkor a bevált ügynökség nyelvtanfolyamait veheti igénybe. Ezenkívül segítséget nyújt Önnek abban is, hogy kérelmet nyújtson be egy olyan területen, ahol a gyenge versenyt az üres álláshelyekre figyelik.
- Amikor az interjúban van, a kutatási eredmények azt mutatják, hogy az ausztrál munkáltatók értékelik a pontosságot, az optimizmust és a konkrét példákat, hogy illusztrálják álláspontjukat. Ezért legyen az interjú időben, jó hangulatban és kész példákkal.
- Átlagosan a munka megszerzésének folyamata nyolc hétig tart, ezért előre kell keresni a munkát előre. Van azonban lehetőség arra, hogy túl korán keressen. Ne jelentkezzen több mint 12 héttel, mielőtt elkezdené a munkát.
- Ne várják, hogy ugyanazt vagy magasabb fizetést kapja, mint az országban. Fedezze fel az élet költségeit, és értékelje a pénzügyi helyzetét, mielőtt beszélne a béréről. (Ne felejtse el adót adni a számításokhoz).